Pulau Pramuka, Jakarta (Humas Kemenag Kepulauan Seribu) -- Kantor Kementerian Agama (Kemenag) Kabupaten Kepulauan Seribu menggelar Rapat Koordinasi (Rakor) terkait sejumlah program kerja penting ke depan. Kegiatan ini berlangsung di Aula Al Jazirah, Kantor Kemenag Kepulauan Seribu, pada Kamis (9/4/2026).
Rakor tersebut membahas berbagai agenda penting, di antaranya penguatan pembinaan pegawai bagi ASN Kemenag yang telah dilaksanakan sebelumnya, serta pemutakhiran data pada Sistem Informasi Aparatur Sipil Negara (SIASN) dalam rangka implementasi manajemen talenta. Langkah ini bertujuan meningkatkan kualitas pengelolaan dan pengembangan sumber daya manusia yang unggul, khususnya melalui koordinasi Korpel Kepegawaian Kemenag Kepulauan Seribu.
Kepala Kantor Kemenag Kabupaten Kepulauan Seribu, Nasruddin, yang memimpin langsung rapat tersebut, menyampaikan apresiasi atas kehadiran seluruh peserta, khususnya kepada Korpel Kepegawaian yang telah menginisiasi kegiatan pembinaan pegawai dan rakor ini.
“Saya mengucapkan terima kasih dan apresiasi atas kehadiran Bapak/Ibu sekalian, terutama kepada Korpel Kepegawaian yang telah menginisiasi kegiatan pembinaan pegawai dan rapat koordinasi ini. Ini merupakan langkah penting dalam memperkuat kualitas ASN kita,” ujarnya.
Nasruddin menekankan bahwa seluruh ASN Kemenag harus mampu menghadirkan program yang berdampak langsung kepada masyarakat, khususnya peran strategis Penyuluh Agama Islam.
“ASN Kemenag harus hadir dan dirasakan manfaatnya oleh masyarakat. Program-program yang kita jalankan harus menyentuh langsung kebutuhan umat, terutama melalui peran aktif para penyuluh agama,” tegasnya.
Ia juga mengapresiasi peningkatan publikasi kegiatan Kemenag yang kini semakin optimal melalui berbagai media.
“Alhamdulillah, kegiatan kita saat ini sudah mulai terekspos dan terpublikasi dengan baik, baik melalui media sosial maupun website. Ini adalah hasil sinergi kita bersama yang harus terus dijaga dan ditingkatkan,” tambahnya.
Lebih lanjut, Nasruddin mengajak seluruh ASN untuk meningkatkan kinerja dan tanggung jawab, serta menumbuhkan rasa memiliki terhadap organisasi.
“Pasca Halal Bihalal kemarin, mari kita tingkatkan kinerja dan tanggung jawab kita. Jadilah ASN yang peka terhadap pekerjaan, tidak apatis, dan memiliki rasa memiliki terhadap kantor. Hal-hal kecil seperti sarana dan prasarana pun harus menjadi perhatian kita bersama,” ungkapnya.
Ia juga menegaskan komitmen pimpinan dalam memperhatikan hak-hak pegawai, serta pentingnya peningkatan kapasitas diri melalui pemahaman regulasi yang berlaku.
“Kami berkomitmen untuk terus mengutamakan pemenuhan hak-hak pegawai. Di sisi lain, kita juga harus terus belajar dan meng-upgrade pengetahuan, terutama terkait regulasi kepegawaian agar tidak terjadi pelanggaran,” jelasnya.
Terkait kedisiplinan, Nasruddin mengingatkan pentingnya kehadiran dan pengisian absensi pada aplikasi secara tertib.
“Jangan sampai absensi kosong tanpa keterangan, karena ini berdampak pada penilaian disiplin. Disiplin kehadiran dan kedisiplinan dalam menjalankan tugas, khususnya bagi penyuluh agama, harus benar-benar dijaga,” tegasnya.
Ia juga mendorong agar rapat koordinasi terus dilakukan secara rutin di setiap unit kerja guna memperkuat sinergi internal.
“Saya berharap setiap unit atau seksi dapat rutin melaksanakan rapat koordinasi, baik di tingkat perwakilan maupun kantor, agar tercipta sinergi yang kuat dan komunikasi yang efektif,” ujarnya.
Mengakhiri arahannya, Nasruddin mengajak seluruh jajaran untuk terus meningkatkan kinerja, kedisiplinan, serta soliditas dalam bekerja.
“Pahami regulasi, tingkatkan kedisiplinan dan kinerja, serta kepekaan terhadap situasi. Mari kita terus bersinergi demi kemajuan Kemenag yang kita cintai,” pungkasnya.
Ia juga menyoroti pentingnya pemutakhiran data SIASN sebagai bagian dari penguatan manajemen talenta di lingkungan Kementerian Agama.
“Pemutakhiran data SIASN bukan sekadar kewajiban administratif, tetapi merupakan langkah strategis dalam mendukung pengelolaan SDM yang profesional, terukur, dan berbasis kinerja. Ini penting untuk mendorong terwujudnya ASN yang unggul dan berdaya saing,” tambahnya.
Turut hadir dalam rapat tersebut Kasubag TU, para Kepala Seksi (Kasi), Penyelenggara Zakat dan Wakaf, para Jabatan Fungsional Tertentu (JFT), Penyuluh Agama Islam, serta para pelaksana di lingkungan Kantor Kemenag Kabupaten Kepulauan Seribu.
